Geïnspireerd raken?

Ik zapte onlangs weer eens ouderwets langs de tv-zenders, iets wat ik eigenlijk nog maar zelden doe.
Ik bleef hangen bij de documentaire 𝘡𝘰𝘯𝘥𝘦𝘳 𝘰𝘯𝘴 𝘨𝘦𝘦𝘯 𝘸𝘪𝘫, over het werk van Robert Putnam. Zijn onderzoek laat zien hoe het sociale kapitaal in de samenleving afneemt. (Voornamelijk gespitst op Amerika, maar ook hier herkenbaar.) Minder mensen zijn lid van een vereniging, er is minder onderling contact. Hierdoor is er ook minder oefening in hoe een democratie eigenlijk werkt.
We leven in een samenleving die steeds individualistischer wordt, en we missen oefening in samenleven.

Zet een paar capabele mensen bij elkaar en je hebt nog geen capabel team.
Dat is soms een teleurstellende ontdekking. Je denkt: dit zijn stuk voor stuk goede mensen, waarom loopt het dan toch niet? Waarom voelen vergaderingen stroperig aan, worden afspraken niet nagekomen, of blijft échte betrokkenheid uit?

Ik liep langs een bord met deze vraag: Hoe voel jij je vandaag? Plak hier jouw 𝗠𝗢𝗢𝗗. Mooi bedacht. Maar terwijl ik keek naar de smetteloze staat van het bord en de keurig uitgelijnde rijtjes, vroeg ik me af: wordt dit eigenlijk gebruikt?

Ik hou ervan me te ontwikkelen. Nieuwe perspectieven, scherpere vragen, een beter gevoel bij mijn rol. Maar dat kan ik niet alleen.

Daarom ben ik onderdeel van niet één, maar juist meerdere intervisiegroepen. Sommige zijn ontstaan vanuit Deep Democracy-trainingen, andere kwamen voort na de opleiding Teamcoaching.

Wat ze gemeen hebben? Een groep mensen die net als ik bezig is met systemisch werken in teams. Die zich niet alleen verdiepen in de dynamiek van groepen, maar ook in hun eigen rol daarin.

Een goed team? Dat bouw je samen.
Samenwerken lijkt soms vanzelf te gaan. Maar wie langer meedraait in organisaties, weet: echt goede teams ontstaan niet vanzelf. Ze worden gebouwd – stap voor stap, met aandacht en lef.

De lente is mijn favoriete seizoen.
Betere temperaturen, langere dagen.
Alles wat zo lang onder de grond verstopt zat, is uitgekomen en opengebarsten.

Ik merk het ook in mezelf.
In de winter onderneem ik minder, blijf ik liever thuis. Met de terugkomst van het licht en de warmte, begint de energie weer te stromen.